Evropská rada doktorandů a mladých výzkumných pracovníků (Eurodoc) vydala 1. října 2018 zprávu Identifying and Documenting Transferable Skills and Competences to Enhance Early Career Researchers Employability and Competitiveness identifikující přenositelné dovednosti a schopnosti, které by měli znát mladí výzkumní pracovníci, aby se zvýšila jejich zaměstnatelnost v různých pracovních odvětvích. Obrázek zobrazuje seznam 66 dovedností a schopností, rozdělených do devíti kategorií.
Zpráva poskytuje informace o tom, jak získat tyto dovednosti a schopnosti. Získané přenositelné dovednosti (transferable skills) a schopnosti mohou být použity během doktorského vzdělávání, ale nemusí nutně souviset s výzkumem. Tyto dovednosti, jako je efektivní komunikace, řízení a vedení projektů, psaní aj. se obvykle učí v jednom kontextu, např. v rámci výzkumu, ale jsou vhodné i pro použití v mnoha jiných odvětvích. Přenositelné dovednosti spojené s původními výzkumnými dovednostmi mohou zvýšit zaměstnatelnost a umožnit rozvíjení kariéry různým směrem, čímž rozšiřují možnosti v akademickém, vládním i soukromém sektoru.
Tento dokument má sloužit také jako vodítko při samostatném posuzování vlastních dovedností.